Een training of opleiding volgen is een waardevolle investering in jezelf of in je medewerkers. Maar hoe financier je die investering op een manier die bij je past? Gelukkig zijn er verschillende subsidies, regelingen en betalingsopties die de kosten kunnen verlagen of spreiden.
We hebben de belangrijkste mogelijkheden voor je op een rij gezet, overzichtelijk, up-to-date en direct toepasbaar. Bekijk wat in jouw situatie mogelijk is of neem contact op met een van onze opleidingsadviseurs voor persoonlijk advies.
Het is mogelijk om elke training of opleiding in termijnen te betalen. Zo spreid je de kosten over meerdere maanden, zonder extra kosten.
Goed om te weten:
Wil je gebruikmaken van betaling in termijnen? Neem dan even contact met ons op. We stemmen het graag met je af.
Neem contact op
Ben je op zoek naar werk en sta je ingeschreven bij het UWV? Dan kom je mogelijk in aanmerking voor een opleidingsbudget via het UWV, ook wel bekend als het UWV-scholingsbudget. Hiermee kun je (een deel van) de kosten van een training of opleiding vergoed krijgen.
Woon je in de regio Rijnmond en wil je je om-, her- of bijscholen? Dan kun je mogelijk gebruikmaken van het Scholingsfonds Rijnmond. Dit fonds biedt financiële ondersteuning voor opleidingen die je kansen op de arbeidsmarkt vergroten.
Meer informatie en het volledige aanvraagproces vind je op de officiële website van Scholingsfonds Rijnmond.
In veel sectoren bestaan er eigen Opleidings- en Ontwikkelingsfondsen (O&O-fondsen) die scholing en ontwikkeling van medewerkers stimuleren, vaak met aantrekkelijke vergoedingen.
Twijfel je of jouw organisatie hiervoor in aanmerking komt? Neem dan contact met ons op. We zoeken het graag voor je uit.
Ben je actief in de creatieve of culturele sector? Dan kun je gebruikmaken van Werktuig PPO, een regeling die (een deel van) jouw ontwikkel- of opleidingskosten vergoedt.
Wil je sparren over de mogelijkheden of heb je hulp nodig bij je aanvraag? Neem gerust contact met ons op.
Werk je bij de Rijksoverheid en ben je toe aan een volgende stap in je loopbaan? Met de regeling Blik vooruit kun je als rijksmedewerker tot €1.000 subsidie ontvangen voor een opleiding, cursus of EVC-traject dat bijdraagt aan jouw ontwikkeling.
Wil je weten of jouw opleiding in aanmerking komt of heb je hulp nodig bij de aanvraag? Neem gerust contact met ons op.
Werk je bij een bedrijf dat onder de cao Textielgroothandel valt? Dan kun je mogelijk gebruikmaken van de scholingssubsidie van het FKB (Fonds Kollektieve Belangen Textielgroothandel). Hiermee worden opleidingskosten deels vergoed.
Twijfel je of jouw organisatie onder het FKB valt? Neem contact met ons op, we helpen je graag verder.
Staat jouw baan op de tocht vanwege een reorganisatie of dreigend ontslag? Dan kan je werkgever onder bepaalde voorwaarden gebruikmaken van de regeling Blik vooruit, om jouw kansen op nieuw werk te vergroten.
Let op: De regeling geldt alleen bij erkende reorganisaties met instemming van sociale partners
Werk je voor een organisatie in transitie? Vraag je werkgever naar de mogelijkheden of neem contact met ons op voor advies.
Benieuwd welke subsidies of regelingen er voor jou beschikbaar zijn? Op de website Leeroverzicht.nl, een initiatief van de Rijksoverheid, vind je een actueel overzicht van meer dan 300 financiële regelingen die je kunnen helpen bij het betalen van een opleiding of training.
Wat vind je op Leeroverzicht.nl?
Niet elke regeling geldt in iedere situatie, maar het is zeker de moeite waard om te kijken welke opties er voor jou zijn.
Kom je er niet helemaal uit of wil je sparren over wat mogelijk is? Onze opleidingsadviseurs denken graag met je mee.
Neem dan contact op met onze opleidingsadviseur. Die helpt je graag verder.
Heb je vragen of wil je met een van onze opleidingsadviseurs sparren over een passende opleiding of training? Neem contact met ons op. Dan denken we graag mee!
